2005年7月 总第十五期


公司的根本-良好的企业文化


  没有文化的企业犹如没有灵魂的躯壳。企业只有具有自己的文化,才能成为有血有肉的活体,才能有生命的活力,才能生存、发展、壮大。良好的企业文化是企业的思想,精髓,它将引领企业跨入更广阔的发展空间,良好的企业文化通过实现共同的目标,把员工凝聚在企业周围;良好的企业文化为员工创造一个和谐友好,各尽其能,实现员工自身价值的工作环境,良好的企业文化让员工心系企业的前途和发展。所以,一个要发展的企业就离不开良好的企业文化。

   近日,嘉扬公司正全方位的加快企业文化建设,全体员工都积极配合支持此次重塑公司企业文化活动。从工作牌的制作,工作服的选定到工作流程的公开化等,公司的高级领导人都给予高度重视,并提出许多宝贵的意见,无不体现出领导建设良好的企业文化的决心。“以市场为前瞻,以客户为导向”引导营销部盯紧市场的发展趋势,关注客户不断变化,增加的需求。不断满足客户的需求是企业发展的源动力。研发中心在“可靠的质量+友好的用户界面=成功”信条的指导下,根据市场,顾客的需求研发出更高品质的产品。“卓越源于专业”,正是因为实施部有如此一批专业人员,才使每次系统的实施都取得卓越的成效。只有视客户为上帝的我们为客户提供超一流的服务,才更能捍卫其他部门所创造的绩效,才更能提高客户对公司的信赖度。客服中心一直秉着“质量第一,客户第一”的理念,先客户之忧而忧,急客户之急,及时为客户排忧解难。同时,财务部真正把“服务员工,服务客户”的口号落到实处,为公司的员工提供良好的后勤服务。相信,明天的嘉扬会以崭新的面貌遨游在这到处充满激烈竞争的海洋之中。

 

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